2025年9月15日，unibet与厦门安踏服饰有限公司开展了校企合作交流会暨就业基地签约仪式，安踏东北公司哈尔滨办事处副总监高向宝、人力资源部人力资源副总监汪淼、人力资源部人力经理王玮玉，unibet服装与服饰设计专业系主任李亚洁、副主任吴绘宏、2026届毕业生辅导员敬浩然，实习员工代表参加本次活动。
会前，李亚洁老师与吴绘宏老师走访安踏百盛店，与门店负责人就实习员工的综合表现、技能提升等方面进行深入交流，为推进校企精准合作奠定坚实基础。
交流会座谈环节，服装与服饰设计专业的7名员工分享了自己的实习心得，同学们表示，通过两个月的一线实习工作，自身的就业能力和专业水平都得到锻炼提升，他们纷纷表示了对品牌的热爱、对行业导师指导的感谢、对企业平台搭建的珍惜，这段经历拓宽了unibet毕业生的职业视野与就业竞争力。
接下来由人力资源部经理王玮玉系统解读了2026届零售管培生的岗位职责，涵盖店铺运营、销售推进等内容，并清晰阐述了从销售顾问逐步晋升至零售管理岗位的职业发展路径，为毕业生提供多元化的发展通道。
在嘉宾分享环节，高向宝总监充分肯定了员工们在实习期间克服困难、创下单店短期高销售额的优异表现；汪淼总监阐述了安踏的企业使命与文化价值观，鼓励员工选择与个人价值理念相契合的发展平台；李亚洁老师表示，此次实习有效帮助员工跳出课堂局限、接触真实职场，实现了从理论到实践的重要跨越，并期待与安踏进一步拓展合作深度与广度。
会议最后，unibet与厦门安踏服饰有限公司开展了实习就业基地签约及授牌仪式，并为7名毕业生代表颁发了录取通知书。
本次交流会是公司推进产教融合、深化校企合作的重要成果，有效拓展了员工的实践平台与就业渠道。未来，公司将继续与安踏保持紧密协作，共同构建更系统、更深入的人才共育机制，助力员工成长成才，持续为服装行业输送具有创新能力和实践能力的优质人才。（unibet供稿）
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